OTP09 – Re-integratie: meedoen = winnen
Cliënt dossier
Gemaakt door:
Plaats:
Datum:
Studentnummer:
Opleiding: Toegepaste psychologie
Opleidingsinstituut: Saxion Hogeschool
Klas:
Module: OTP09-Re-integratie: meedoen=winnen
Naam docent: Margo de Vries-Boersma
, Inhoudsopgave
Inleiding .......................................................................................................................................... 3
H1. Intakeverslag ............................................................................................................................ 4
Aanleiding ...................................................................................................................................... 4
Hulpvraag/reden van aanmelding: ................................................................................................ 4
Verwachting ten aanzien van het traject ....................................................................................... 5
Gewenste werksituatie .................................................................................................................. 5
Privé situatie .................................................................................................................................. 5
Relevante persoonlijkheidskenmerken/eigenschappen ................................................................ 5
Observatie intakegesprek .............................................................................................................. 5
H2. Contextanalyse ......................................................................................................................... 6
Persoonlijke omgeving ................................................................................................................... 6
Organisatie en instanties................................................................................................................ 6
Juridische en financiële context ..................................................................................................... 7
Arbeidsmarkt.................................................................................................................................. 7
H3. Plan van aanpak ........................................................................................................................ 8
H4. Evaluatie interventies ............................................................................................................... 9
Interventie 1 - Cirkel van invloed ................................................................................................... 9
Interventie 2 – De 4 G’s ................................................................................................................ 10
Interventie 3 – Nee-zeggen .......................................................................................................... 10
Interventie 4 - Stresssignalen ....................................................................................................... 11
H5. Eindevaluatie .......................................................................................................................... 12
Literatuurlijst ................................................................................................................................ 13
Bijlage ........................................................................................................................................... 14
Bijlage 1: Alle vier de gebruikte werkvormen van de vier interventie ......................................... 14
Bijlage 2: Toestemmingsverklaring .............................................................................................. 14
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Cliënt dossier
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Datum:
Studentnummer:
Opleiding: Toegepaste psychologie
Opleidingsinstituut: Saxion Hogeschool
Klas:
Module: OTP09-Re-integratie: meedoen=winnen
Naam docent: Margo de Vries-Boersma
, Inhoudsopgave
Inleiding .......................................................................................................................................... 3
H1. Intakeverslag ............................................................................................................................ 4
Aanleiding ...................................................................................................................................... 4
Hulpvraag/reden van aanmelding: ................................................................................................ 4
Verwachting ten aanzien van het traject ....................................................................................... 5
Gewenste werksituatie .................................................................................................................. 5
Privé situatie .................................................................................................................................. 5
Relevante persoonlijkheidskenmerken/eigenschappen ................................................................ 5
Observatie intakegesprek .............................................................................................................. 5
H2. Contextanalyse ......................................................................................................................... 6
Persoonlijke omgeving ................................................................................................................... 6
Organisatie en instanties................................................................................................................ 6
Juridische en financiële context ..................................................................................................... 7
Arbeidsmarkt.................................................................................................................................. 7
H3. Plan van aanpak ........................................................................................................................ 8
H4. Evaluatie interventies ............................................................................................................... 9
Interventie 1 - Cirkel van invloed ................................................................................................... 9
Interventie 2 – De 4 G’s ................................................................................................................ 10
Interventie 3 – Nee-zeggen .......................................................................................................... 10
Interventie 4 - Stresssignalen ....................................................................................................... 11
H5. Eindevaluatie .......................................................................................................................... 12
Literatuurlijst ................................................................................................................................ 13
Bijlage ........................................................................................................................................... 14
Bijlage 1: Alle vier de gebruikte werkvormen van de vier interventie ......................................... 14
Bijlage 2: Toestemmingsverklaring .............................................................................................. 14
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