Paper Coaching en Gedragsbeïnvloeding
Voorblad paper
Dit formulier moet samen met de paper worden ingeleverd. Met dit ingevulde formulier
heeft de docent alle informatie die nodig is om de opdracht te beoordelen en de
beoordeling te verwerken. Zonder deze gegevens kan de docent de paper niet beoordelen.
Dit formulier is een toevoeging aan de opdracht maar telt niet mee als pagina in de
opdracht.
Studentnummer: 995302116
Naam: Mayra Bouw
Naam opleiding: HBO Bachelor Voeding en Diëtetiek
Opleidingscode: 9266
Modulenummer: 6682
Modulenaam: Coaching en gedragsbeïnvloeding
Versie (indien meerdere versies aanwezig): n.v.t.
Herkansing?: ja/nee Nee
In de opdracht is de juiste bronvermelding* Ja/Nee
toegepast:
In de opdracht zijn de verslagtechnieken Ja/Nee
toegepast:
* Voor juridische modules is dit de Leidraad voor Juridische Auteurs. Voor niet-juridische
modules zijn dit de APA-richtlijnen.
Houd rekening met de knock-out criteria!
Je paper dient aan de onderstaande punten te voldoen. Is dit niet het geval, dan wordt je
paper niet beoordeeld.
✓ Het voorblad is professioneel opgemaakt (zie instructie verslagtechnieken NTI) en
aanwezig;
✓ De bronvermelding is zowel in de tekst als in de aparte literatuurlijst opgenomen
volgens de juiste bronvermelding;
✓ Het verslag voldoet aan de vereisten m.b.t. het aantal pagina’s (in de opdracht
wordt dit exact benoemd) en is in lettertype Times New Roman 12 als lettertype
opgemaakt met regelafstand 1,5;
✓ Het verslag heeft een juiste paginanummering.
De instructie in de opdracht is leidend. Wanneer deze instructie afwijkt van de algemene
instructie (verslagtechnieken en juiste bronvermelding), dan is dit leidend voor de te
schrijven paper.
Je vindt de regels rondom APA, de Leidraad voor juridische auteurs en de
verslagtechnieken in de tegel Algemene informatie.
, Inhoudsopgave
Inleiding .................................................................................................................................... 3
Deel 1: Gespreksverslag ............................................................................................................................. 4
Huidige en gewenste situatie ..............................................................................................................................4
Ambivalentie........................................................................................................................................................4
Beslissingsbalans .................................................................................................................................................5
Uitlokken van verandertaal .................................................................................................................................5
Hulpbron ..............................................................................................................................................................5
Gespreksvaardigheden ........................................................................................................................................6
Deel 2: Visie op het gebruik van coaching strategieën. .............................................................................. 6
Mijn visie..............................................................................................................................................................6
Goed toepasbare beïnvloedingstools ..................................................................................................................7
Belang van context ..............................................................................................................................................7
Persoonlijke voorkeur ..........................................................................................................................................7
Zelfbeheersing en inlevingsvermogen .................................................................................................................8
Deel 3: Reflectieverslag .............................................................................................................................. 8
Verbeterpunten in het gesprek met smartdoelen ...............................................................................................8
Praktijkbijeenkomst ...........................................................................................................................................10
Gegeven en gekregen feedback met reflectiemodel .........................................................................................10
Reageren op emoties en conflictsituaties .........................................................................................................10
Literatuurlijst: .......................................................................................................................................... 11
Bijlage A: Informed Consent ..................................................................................................................... 12
Voorblad paper
Dit formulier moet samen met de paper worden ingeleverd. Met dit ingevulde formulier
heeft de docent alle informatie die nodig is om de opdracht te beoordelen en de
beoordeling te verwerken. Zonder deze gegevens kan de docent de paper niet beoordelen.
Dit formulier is een toevoeging aan de opdracht maar telt niet mee als pagina in de
opdracht.
Studentnummer: 995302116
Naam: Mayra Bouw
Naam opleiding: HBO Bachelor Voeding en Diëtetiek
Opleidingscode: 9266
Modulenummer: 6682
Modulenaam: Coaching en gedragsbeïnvloeding
Versie (indien meerdere versies aanwezig): n.v.t.
Herkansing?: ja/nee Nee
In de opdracht is de juiste bronvermelding* Ja/Nee
toegepast:
In de opdracht zijn de verslagtechnieken Ja/Nee
toegepast:
* Voor juridische modules is dit de Leidraad voor Juridische Auteurs. Voor niet-juridische
modules zijn dit de APA-richtlijnen.
Houd rekening met de knock-out criteria!
Je paper dient aan de onderstaande punten te voldoen. Is dit niet het geval, dan wordt je
paper niet beoordeeld.
✓ Het voorblad is professioneel opgemaakt (zie instructie verslagtechnieken NTI) en
aanwezig;
✓ De bronvermelding is zowel in de tekst als in de aparte literatuurlijst opgenomen
volgens de juiste bronvermelding;
✓ Het verslag voldoet aan de vereisten m.b.t. het aantal pagina’s (in de opdracht
wordt dit exact benoemd) en is in lettertype Times New Roman 12 als lettertype
opgemaakt met regelafstand 1,5;
✓ Het verslag heeft een juiste paginanummering.
De instructie in de opdracht is leidend. Wanneer deze instructie afwijkt van de algemene
instructie (verslagtechnieken en juiste bronvermelding), dan is dit leidend voor de te
schrijven paper.
Je vindt de regels rondom APA, de Leidraad voor juridische auteurs en de
verslagtechnieken in de tegel Algemene informatie.
, Inhoudsopgave
Inleiding .................................................................................................................................... 3
Deel 1: Gespreksverslag ............................................................................................................................. 4
Huidige en gewenste situatie ..............................................................................................................................4
Ambivalentie........................................................................................................................................................4
Beslissingsbalans .................................................................................................................................................5
Uitlokken van verandertaal .................................................................................................................................5
Hulpbron ..............................................................................................................................................................5
Gespreksvaardigheden ........................................................................................................................................6
Deel 2: Visie op het gebruik van coaching strategieën. .............................................................................. 6
Mijn visie..............................................................................................................................................................6
Goed toepasbare beïnvloedingstools ..................................................................................................................7
Belang van context ..............................................................................................................................................7
Persoonlijke voorkeur ..........................................................................................................................................7
Zelfbeheersing en inlevingsvermogen .................................................................................................................8
Deel 3: Reflectieverslag .............................................................................................................................. 8
Verbeterpunten in het gesprek met smartdoelen ...............................................................................................8
Praktijkbijeenkomst ...........................................................................................................................................10
Gegeven en gekregen feedback met reflectiemodel .........................................................................................10
Reageren op emoties en conflictsituaties .........................................................................................................10
Literatuurlijst: .......................................................................................................................................... 11
Bijlage A: Informed Consent ..................................................................................................................... 12
