Een mooi vak mét een goede
balans!
OHBOV19- Maak het verschil met verpleegkundig
leiderschap
Student:
Studentnummer:
Student e-mail:
Opleiding: HBO- Bachelor Verpleegkunde
School: Saxion partti me school
Locatie:
Docent:
Inleverdatum: 2022
Aantal woorden:3963
,Inhoudsopgave
Inleiding:....................................................................................................................................................... 3
Verpleegkundig Leiderschap.......................................................................................................................... 4
1.1 Definitie van verpleegkundig leiderschap......................................................................................................4
1.2 Wat wordt ermee bedoeld?...........................................................................................................................4
1.3 Invulling in de praktijk....................................................................................................................................5
Klinisch leiderschap (patiëntenzorg)...............................................................................................................5
Professioneel leiderschap (ontwikkeling van je vak).......................................................................................5
Organisatie/systeemleiderschap (in en tussen organisaties)..........................................................................5
Beleid en politiek leiderschap (gezondheidszorgbeleid)................................................................................5
2. Mijn vak-droom......................................................................................................................................... 7
2.1 Vak-droom......................................................................................................................................................7
2.3 Toelichting en onderbouwing van mijn vak-droom.......................................................................................8
3.Verbeterwens............................................................................................................................................. 9
3.1 Verbeterwens concreet..................................................................................................................................9
3.2 Bijbehorende doelen.......................................................................................................................................9
3.3 Impact patiënten............................................................................................................................................9
3.4 Kwaliteitsuitkomsten....................................................................................................................................10
4. ACTIEPLAN VOOR BEINVLOEDEN.............................................................................................................. 11
4.1 Teamcultuur.................................................................................................................................................11
Doeners..........................................................................................................................................................11
Dienstverlenend.............................................................................................................................................11
4.2 Prioritering en emotioneren.........................................................................................................................12
WHY:..............................................................................................................................................................12
WHAT:............................................................................................................................................................12
4.3 Communicatie..............................................................................................................................................13
4.4 Actieplan.......................................................................................................................................................13
5. Persoonlijk leiderschap............................................................................................................................ 14
5.1 Drijfveren en competenties in beeld.............................................................................................................14
5.2 Reflectie........................................................................................................................................................15
5.3 Ontwikkelpunten.........................................................................................................................................16
Literatuurlijst............................................................................................................................................... 17
Bijlage 1 Persoonlijkheidstest (BIG Five)....................................................................................................... 19
Bijlage 2 Leiderschapstest (LPI)..................................................................................................................... 20
Bijlage 3 Drijfverentest................................................................................................................................. 21
Bijlage 4 Competenties test.......................................................................................................................... 22
1
, 2
balans!
OHBOV19- Maak het verschil met verpleegkundig
leiderschap
Student:
Studentnummer:
Student e-mail:
Opleiding: HBO- Bachelor Verpleegkunde
School: Saxion partti me school
Locatie:
Docent:
Inleverdatum: 2022
Aantal woorden:3963
,Inhoudsopgave
Inleiding:....................................................................................................................................................... 3
Verpleegkundig Leiderschap.......................................................................................................................... 4
1.1 Definitie van verpleegkundig leiderschap......................................................................................................4
1.2 Wat wordt ermee bedoeld?...........................................................................................................................4
1.3 Invulling in de praktijk....................................................................................................................................5
Klinisch leiderschap (patiëntenzorg)...............................................................................................................5
Professioneel leiderschap (ontwikkeling van je vak).......................................................................................5
Organisatie/systeemleiderschap (in en tussen organisaties)..........................................................................5
Beleid en politiek leiderschap (gezondheidszorgbeleid)................................................................................5
2. Mijn vak-droom......................................................................................................................................... 7
2.1 Vak-droom......................................................................................................................................................7
2.3 Toelichting en onderbouwing van mijn vak-droom.......................................................................................8
3.Verbeterwens............................................................................................................................................. 9
3.1 Verbeterwens concreet..................................................................................................................................9
3.2 Bijbehorende doelen.......................................................................................................................................9
3.3 Impact patiënten............................................................................................................................................9
3.4 Kwaliteitsuitkomsten....................................................................................................................................10
4. ACTIEPLAN VOOR BEINVLOEDEN.............................................................................................................. 11
4.1 Teamcultuur.................................................................................................................................................11
Doeners..........................................................................................................................................................11
Dienstverlenend.............................................................................................................................................11
4.2 Prioritering en emotioneren.........................................................................................................................12
WHY:..............................................................................................................................................................12
WHAT:............................................................................................................................................................12
4.3 Communicatie..............................................................................................................................................13
4.4 Actieplan.......................................................................................................................................................13
5. Persoonlijk leiderschap............................................................................................................................ 14
5.1 Drijfveren en competenties in beeld.............................................................................................................14
5.2 Reflectie........................................................................................................................................................15
5.3 Ontwikkelpunten.........................................................................................................................................16
Literatuurlijst............................................................................................................................................... 17
Bijlage 1 Persoonlijkheidstest (BIG Five)....................................................................................................... 19
Bijlage 2 Leiderschapstest (LPI)..................................................................................................................... 20
Bijlage 3 Drijfverentest................................................................................................................................. 21
Bijlage 4 Competenties test.......................................................................................................................... 22
1
, 2
