100% satisfaction guarantee Immediately available after payment Both online and in PDF No strings attached 4.2 TrustPilot
logo-home
Essay

cgi inwerken nieuwe medewerker

Rating
-
Sold
3
Pages
4
Grade
6-7
Uploaded on
28-02-2023
Written in
2020/2021

cgi inwerken nieuwe medewerker

Institution
Course








Whoops! We can’t load your doc right now. Try again or contact support.

Written for

Institution
Study
Course

Document information

Uploaded on
February 28, 2023
Number of pages
4
Written in
2020/2021
Type
Essay
Professor(s)
Unknown
Grade
6-7

Subjects

Content preview

Voorbereiding CGI inwerken nieuwe medewerker.


Uitvoering
1. Verzamel bewijsstukken waaruit. Blijkt dat jij een nieuwe medewerker hebt begeleid
bij het functioneren in een nieuwe situatie.

Eisen zijn:
Gevarieerd en tijdens verschillende situaties verzameld.
Er is een aantoonbare relatie met de beoordelingscriteria.
Uniek en van jezelf.
Actueel en gedurende de opleiding verzameld.

- Schrijf en verantwoording per bewijsstuk waarin je bovenstaande eisen verwerkt.
- Vul per bewijsstuk het bewijsformulier in.
- Bepaal welke bewijsstukken je in wilt leveren met betrekking tot het begeleiden van
een nieuwe medewerker.
- Lever deze bewijsstukken minimaal tien werkdagen voor het cgi in bij de
beoordelaars.
- Neem deel aan het criterium gericht interview.


Beoordelingscriteria;
1. Onderbouwt hoe zij de begeleidingsbehoefte heeft vastgesteld.

CGI inwerken nieuwe medewerker (naam).

Eerst heb ik mij voorgesteld aan (naam), en (naam) aan mij. Zo heb ik een beeld
gekregen van wie (naam) is en wat haar doelen zijn in haar stageperiode. Ook heb
ik haar gevraagd naar wat zij graag wil leren en welke tools zij hierbij handig vindt.
(Naam) gaf aan dat ze het fijn vindt om eerst met iemand mee te lopen en
iedereen een beetje te leren kennen, dit heb ik met haar gedaan, zij heeft 3 dagen
met mij meegelopen en heeft daarna zelfstandig een dag met de kinderen
gedraaid onder toezicht van de aanwezige begeleiding. Ook gaf (naam) aan het fijn
te vinden om een soort dag planning te hebben van de kinderen zodat zij precies
weet wat de kinderen moeten en eventueel kunnen doen. Dit geeft haar houvast
en zo hebben de kinderen minder ruimte om haar uit te testen op dingen die de
kinderen niet mogen.
2. Onderbouwt hoe zij de begeleiding heeft afgestemd op de vastgestelde
begeleidingsbehoefte.

CGI inwerken nieuwe medewerker Tessa.

(Naam) vertelde dat zij een afwachtende persoonlijkheid heeft en zich hierbij het
prettigste voelt. Ik heb toen aangegeven dat ik eerst samen met haar een paar
diensten de kinderen draai zodat zij dan rustig aan mag observeren. Dit heeft
(naam) als prettig ervaren, hierdoor heeft zij een beeld van hoe de omgang met de
$7.87
Get access to the full document:

100% satisfaction guarantee
Immediately available after payment
Both online and in PDF
No strings attached

Get to know the seller
Seller avatar
irissteen11

Get to know the seller

Seller avatar
irissteen11 Hogeschool Windesheim
Follow You need to be logged in order to follow users or courses
Sold
4
Member since
2 year
Number of followers
2
Documents
6
Last sold
2 months ago

0.0

0 reviews

5
0
4
0
3
0
2
0
1
0

Recently viewed by you

Why students choose Stuvia

Created by fellow students, verified by reviews

Quality you can trust: written by students who passed their exams and reviewed by others who've used these notes.

Didn't get what you expected? Choose another document

No worries! You can immediately select a different document that better matches what you need.

Pay how you prefer, start learning right away

No subscription, no commitments. Pay the way you're used to via credit card or EFT and download your PDF document instantly.

Student with book image

“Bought, downloaded, and aced it. It really can be that simple.”

Alisha Student

Frequently asked questions