Caso

Dossieranalyse cijfer:9

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9-10

Subido en

20-09-2021

Escrito en

2020/2021

Opdracht 1 van dossieranalyse bestaat uit een bronnenonderzoek op het gebied van arbeidsrecht. Ik heb onderzoek gedaan naar de plichten van de werkgever. Opdracht 2 is een toegewezen casus (Modeboutique IRIS) die ik heb uitgewerkt aan de hand van een casusmodel.

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Escuela, estudio y materia

Institución: Hogeschool InHolland (InHolland)
Estudio: HBO-Rechten
Grado: Privaatrecht (1415LB111Z)

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Información del documento

Subido en: 20 de septiembre de 2021
Número de páginas: 14
Escrito en: 2020/2021
Tipo: Caso
Profesor(es): Esther, doornik
Grado: 9-10

Temas

arbeidsrecht
privaatrecht
voetnoten
casusmodel modeboutique iris

Vista previa del contenido

Dossieranalyse

Arbeidsrecht
plichten van de werkgever

M..
HBO Rechten
Dossieranalyse privaatrecht
Doornik, Esther
Woorden: 2381

, Inhoudsopgave

Inhoudsopgave
INLEIDING................................................................................................................................................................. 2

Opdracht I Bronnenonderzoek................................................................................................................................ 4
Bron 1.................................................................................................................................................................... 4
Bron 2.................................................................................................................................................................... 5
Bron 3.................................................................................................................................................................... 6
Bron 4.................................................................................................................................................................... 7
BRON 5.................................................................................................................................................................. 8

Bibliografie.............................................................................................................................................................. 10

Opdracht II deel 1 Casusmodel............................................................................................................................. 11

Opdracht II deel 2 uitwerking Casus..................................................................................................................... 14

INLEIDING
Alle bedrijven hebben te maken met wetten en regels. Als een bedrijf werknemers in dienst
heeft, dan is kennis van het arbeidsrecht onmisbaar. Het arbeidsrecht regelt de verhouding

2

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