- ISBN
- Author(s)
- Language
- Publisher
- Edition
- Edition
The Oxford Handbook of Gender in Organizations notes
Ronald J Kumra, Ruth Simpson - ISBN: 9780191632754
- ISBN
- Author(s)
- Language
- Publisher
- Edition
- Edition
View all 6 notes for The Oxford Handbook of Gender in Organizations, written by Ronald J Kumra, Ruth Simpson. All The Oxford Handbook of Gender in Organizations notes, flashcards, summaries and study guides are written by your fellow students or tutors. Get yourself a The Oxford Handbook of Gender in Organizations summary or other study material that matches your study style perfectly, and studying will be a breeze.
Best selling The Oxford Handbook of Gender in Organizations notes
Articles of the reader and the internet and the chapters of the book that are part of the course.
- Summary
- • 97 pages •
Articles of the reader and the internet and the chapters of the book that are part of the course.
Samenvatting van Oxford Handbook Gender in Organizations. 
 
De volgende hoofdstukken worden samengevat: 1, 2, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 19, 20, 22 
 
Van de hoofdstukken 1, 2, 7, 8, 9, 10, 19, 20 en 22 is de samenvatting uitgebreid en van de rest van de hoofdstukken wat beknopter. 
 
Mocht je een uitgebreide samenvatting willen hebben van hoofdstuk 15, dan is deze los te kopen. 
 
Het document is deels in het Engels en deels in het Nederlands geschreven.
- Summary
- • 78 pages •
Samenvatting van Oxford Handbook Gender in Organizations. 
 
De volgende hoofdstukken worden samengevat: 1, 2, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 19, 20, 22 
 
Van de hoofdstukken 1, 2, 7, 8, 9, 10, 19, 20 en 22 is de samenvatting uitgebreid en van de rest van de hoofdstukken wat beknopter. 
 
Mocht je een uitgebreide samenvatting willen hebben van hoofdstuk 15, dan is deze los te kopen. 
 
Het document is deels in het Engels en deels in het Nederlands geschreven.
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op de presentatie.
- Presentation
- • 10 pages •
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op de presentatie.
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op het presenteren van hoofdstuk 15.
- Presentation
- • 5 pages •
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op het presenteren van hoofdstuk 15.
Dit document bevat de aantekeningen van de hoorcolleges
- Class notes
- • 85 pages •
Dit document bevat de aantekeningen van de hoorcolleges
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Summary
- Summary
- • 14 pages •
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Summary
Do you have documents that match this book? Sell them and earn money with your knowledge!
Newest The Oxford Handbook of Gender in Organizations summaries
Articles of the reader and the internet and the chapters of the book that are part of the course.
- Summary
- • 97 pages •
Articles of the reader and the internet and the chapters of the book that are part of the course.
Samenvatting van Oxford Handbook Gender in Organizations. 
 
De volgende hoofdstukken worden samengevat: 1, 2, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 19, 20, 22 
 
Van de hoofdstukken 1, 2, 7, 8, 9, 10, 19, 20 en 22 is de samenvatting uitgebreid en van de rest van de hoofdstukken wat beknopter. 
 
Mocht je een uitgebreide samenvatting willen hebben van hoofdstuk 15, dan is deze los te kopen. 
 
Het document is deels in het Engels en deels in het Nederlands geschreven.
- Summary
- • 78 pages •
Samenvatting van Oxford Handbook Gender in Organizations. 
 
De volgende hoofdstukken worden samengevat: 1, 2, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 15, 19, 20, 22 
 
Van de hoofdstukken 1, 2, 7, 8, 9, 10, 19, 20 en 22 is de samenvatting uitgebreid en van de rest van de hoofdstukken wat beknopter. 
 
Mocht je een uitgebreide samenvatting willen hebben van hoofdstuk 15, dan is deze los te kopen. 
 
Het document is deels in het Engels en deels in het Nederlands geschreven.
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op de presentatie.
- Presentation
- • 10 pages •
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op de presentatie.
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op het presenteren van hoofdstuk 15.
- Presentation
- • 5 pages •
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Had een 8,5 op het presenteren van hoofdstuk 15.
Dit document bevat de aantekeningen van de hoorcolleges
- Class notes
- • 85 pages •
Dit document bevat de aantekeningen van de hoorcolleges
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Summary
- Summary
- • 14 pages •
The Oxford Handbook of Gender in Organizations 
Chapter 15: Power and resistance in gender equality strategies: comparing quotas and small wins. 
Yvonne Benschop and Marieke van den Brink 
 
Summary
Do you have documents that match this book? Sell them and earn money with your knowledge!
Why study with the book summaries on Stuvia?
Relevance, efficiency and convenience. These are important elements when studying or preparing for a course or exam. Studying with the help of book summaries, which are linked to the ISBN number of your (study) book, is more relevant than ever. Your fellow students or tutors are sharing their knowledge to help you prepare for your exams. Find the ISBN number of your book and you'll be sure to buy the right summary. That way you won't be faced with surprises during your exams.
All summaries on Stuvia are written by students who have already taken the exam, lecturers who teach the study material or professional publishers. As a result, you can be confident that you will understand the course material more easily and that the summary contains all elements that are tested in the exam. Find the book you need to study by its ISBN and choose the best textbook summary.